Das digitale Mobilitätsbudget als Benefit für Ihre Mitarbeiter

Mit MOBIKO stellen Arbeitgeber ihren Mitarbeitern ein monatliches, flexibel einsetzbares Mobilitätsbudget für den täglichen Arbeitsweg und für die Freizeit zur Verfügung, das für sämtliche Mobilitätsarten - weltweit - verwendet werden kann, ganz gleich ob für Bus, Bahn, Sharing-Dienste und vieles mehr.

Ein monatliches Mobilitätsbudget für Mitarbeiter - per App.

Für alle Mobilitätsarten weltweit anwendbar - Arbeitsweg & Freizeit.

Maximale Kosteneffizienz dank Steueralgorithmus.

100% digitale Abwicklung - kein Papierkram.

Klima- und verantwortungsbewusstes Mobilitätsverhalten fördern.

Was ist MOBIKO?

Der Mobilitätsbenefit für glückliche Mitarbeiter und attraktive Arbeitgeber:

Der Dienstwagen für die Führungsebene und den Außendienst – und der Zuschuss zum ÖPNV-Ticket für den Rest: alles andere als individuell und zeitgemäß! Unternehmen sind gefragt das Thema Mobilität neu zu denken, um im Kampf um begehrte Talente wettbewerbsfähig zu bleiben und Talente langfristig an ihr Unternehmen zu binden!


Mit MOBIKO bieten Arbeitgeber ihren Mitarbeitern einen Benefit, der ihnen ermöglicht, jederzeit flexibel zu entscheiden, wie Sie gerne von A nach B kommen möchten. Dafür müssen sich Unternehmen künftig nicht mehr mit einzelnen Verkehrsverbänden, Mobilitäts- und Leasing-Anbietern sowie einhergehenden intransparenten Konditionen und ungenutzten Kontingenten auseinandersetzen. Dank digitaler, steueroptimierte Abwicklung sparen sich Arbeitgeber mit MOBIKO nicht nur wertvolle Zeit und bares Geld, sondern gehen gleichzeitig auf die individuellen Bedürfnisse ihrer Talente ein.

Eine Lösung. Viele Einsatzmöglichkeiten.

Anwendungsbeispiele zur Nutzung von MOBIKO in Ihrem Unternehmen.

Initialer oder ergänzender Mobilitätsbenefit 

Ganz gleich, ob Sie bereits bestehende Mobilitätsangebote im Unternehmen ergänzen, oder ein Angebot initial etablieren möchten: Stellen Sie Ihren Mitarbeitern ein monatliches, flexibel einsetzbares Mobilitätsbudget per App zur Verfügung und werden Sie mit nur einem Tool allen Mobilitätsbedürfnissen Ihrer Mitarbeiter gerecht.

Alternative zum 

klassischen Jobticket

Trotz Steuerbefreiung zieht die Einführung und Abwicklung von Jobtickets einen hohen Verwaltungsaufwand für Unternehmen nach sich. Wir bieten Arbeitgebern mit MOBIKO die Lösung, Ihren Mitarbeitern die flexible Nutzung des ÖPNV - deutschlandweit - für den täglichen Arbeitsweg und in der Freizeit zu ermöglichen.

Dienstwagenalternative oder
-downsizing

Zu groß, zu teuer, zu viele Pflichten: Mitarbeitern, die sich gegen einen Dienstwagen entscheiden, können Sie ein Mobilitätsbudget zur Verfügung stellen. Dienstwagenberechtigte Mitarbeiter, die sich für ein kleineres Fahrzeug entscheiden, können für den Differenzwert zum bisherigen Dienstwagen ein Mobilitätsbudget erhalten, das nach Bedarf für andere Verkehrsmittel genutzt werden kann.

MOBILITÄTSREPORT 2021

MOBILITÄT IN ZEITEN VON COVID-19

Wir haben das Mobilitätsverhalten von Mitarbeitern unter dem Einfluss einer globalen Pandemie untersucht und spannende Fakten sowie Erkenntnisse in unserem Mobilitätsreport zusammengefasst.


Der Report verschafft unter anderem einen Überblick zum Mobilitätsmix im Corona Jahr 2020, geht auf die Wichtigkeit von Mobilitätsflexibilität ein und verdeutlicht die Notwendigkeit, auch in Krisenzeiten als attraktiver Arbeitgeber einen mehrwertstiftenden Benefit anzubieten. Denn viele Unternehmen stellen sich die Fragen nach zeitgemäßen Benefits für ihre Mitarbeiter und Lösungen für die betriebliche Mobilität. Welche Verkehrsmittel werden wirklich genutzt? Welche Rolle spielt Nachhaltigkeit im Kontext der alltäglichen Fortbewegung? Welche Relevanz haben Shared Mobility Anbieter? Und wie hoch sind MOBIKO Mobilitätsbudgets im Durchschnitt? Hier geht es zum Download.

Mobilität unter dem Einfluss einer Pandemie - was sind die Auswirkungen?  In unserem Webinar erfahren 👇🏼

Vorteile für Arbeitgeber

Vorteil Arbeitgeber MOBIKO Prozessoptimierung

Digitale Verwaltung und Abrechnung

Die Verwaltung und Abrechnung der Mobilitätsbudgets erfolgt 100% digital, ganz ohne lästigen Papierkram.

Vorteil MOBIKO Arbeitgeber Kosten sparen

Maximale Kosteneffizienz

Erstattet wird nur, was tatsächlich genutzt wurde, und das maximal steueroptimiert - Dank unserem intelligenten Steueralgorithmus.

Vorteil Arbeitgeber MOBIKO Employer Branding

Nachhaltiges Employer Branding

Gehen Sie auf die individuellen Mobilitätsbedürfnisse Ihrer Mitarbeiter ein und machen Sie Ihre Wertschätzung für gute Leistung täglich sichtbar.

Vorteil Arbeitgeber MOBIKO Nachhaltigkeit

Nachhaltige Mobilität fördern

Fördern Sie mit MOBIKO die Nutzung umweltfreundlicher Verkehrsmittel und erreichen Sie so „grüne Einspareffekte“.

Mitarbeitermobilität als Self-Service-Lösung

Mitarbeiter incentivieren war noch nie so einfach und intuitiv: Mit MOBIKO haben Sie und Ihre Mitarbeiter jederzeit alles im Blick und im Griff. 

MOBIKO für Arbeitgeber

Mitarbeitermotivation ohne lästigen Papierkram!

Mit der MOBIKO Webapp können Arbeitgeber Mobilitätsbudgets an ihre Mitarbeiter individuell vergeben, einfach verwalten und automatisiert über das jeweilige Lohnbuchsystem abrechnen.

Apple Icon Grau
Desktop Icon Grau
Playstore Icon Grau

MOBIKO für Mitarbeiter

Ein monatliches Budget – alle Mobilitätsarten nutzen!

Mitarbeiter nutzen Mobilitätsangebote ganz nach persönlichem Bedarf, fotografieren ihre Tickets oder laden die Rechnungen in der MOBIKO App hoch. Mit dem nächsten Gehalt werden die Mobilitätsausgaben ganz einfach vom Arbeitgeber rückerstattet.

🆕 Partnerschaft mit PayFit –
dem digitalen Lohnabrechnungs- und HR-Tool für KMUs & Startups.

🤝 Hand in Hand: Mobilitätsbudgets für Mitarbeiter unkompliziert & digital abrechnen – jetzt auch per direkter PayFit Integration:


Wir freuen uns, neben weiteren Lohnabrechnungsschnittstellen nun auch mit PayFit einen starken Partner an unserer Seite zu haben. Durch die direkte Schnittstellenintegration können Unternehmen, die das Lohnbuchsystem PayFit nutzen, die eingereichten Mobilitätsausgaben innerhalb des MOBIKO-Budgets ganz einfach abrechnen. Die Rückerstattung der Mobilitätsbudgets funktioniert unkompliziert & digital per Knopfdruck und Sie haben mehr Zeit sich um die wichtigen Dinge zu kümmern: Ihre Mitarbeiter! Alles über die Integration sowie die Anwendung in der Praxis finden Sie unter nachfolgendem Link:

Welche Mobilitätsausgaben können Mitarbeiter bei MOBIKO einreichen?

Das Spektrum an Mobilitätsanbietern ist so vielseitig, wie der Mobilitätsbedarf eines jeden Mitarbeiters. 

Ihre Mitarbeiter entscheiden daher selbst, für was sie ihr monatliches MOBIKO Budget nutzen möchten:

An Mobilität angrenzende Dienstleitungen

Treibstoffkosten für privates Fahrzeug

Ausgaben für den Reifenwechsel

Ersatzteilbeschaffungen

Inspektionen und Reparaturen

Parktickets, Mautgebühren, etc.

Waschanlage, Innenreinigung, etc.

Kosten für Sitzplatzreservierung

Anschaffungen im Kontext
privater Mobilität

Kauf eines Fahrrads

Kauf eines Fahrradhelms

Kauf Regenschutzkleidung

Ersatzteilbeschaffung fürs Fahrrad

Verkehrsmittel und Mobilitätsdienstleistungen

ÖPNV

Zug (Nah- und Fernverkehr)

Car-, Bike- und Scooter-Sharing

Mietwagen-Dienste

Taxi-Dienste

Flugzeug

Mitfahr-Dienste

Peer-2-Peer-Sharing Dienste

Berg- und Wassertransport 

Hinweis: Keine abschließende Aufzählung. Die bei MOBIKO erfassbaren Mobilitätsausgaben können je nach Absprache mit dem Arbeitgeber abweichen. 

Steuerrecht und Innovationskraft

Mit der Entwicklung der MOBIKO Steuerlogik wurde die WTS Steuerberatungsgesellschaft mbH beauftragt. Aufgrund laufender Beratung durch diese ist gewährleistet, dass wir immer auf dem neuesten steuerlichen Stand sind.

Seit 2019: Steuervergünstigungen für Pendler 

Mit MOBIKO immer auf dem neuesten steuerrechtlichen Stand bleiben!

Gute Nachrichten für Arbeitgeber und Arbeitnehmer:

Seit Januar 2019 sind Arbeitgeberleistungen (Zuschüsse und Sachbezüge wie Jobtickets) zu den Aufwendungen für die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel im Linienverkehr (ohne Luftverkehr) durch den Arbeitnehmer zwischen Wohnung und seiner ersten Tätigkeitsstätte steuerfrei.

Ermöglichen Sie Ihren Mitarbeiten für den täglichen Weg in die Arbeit und für die Freizeit eine maximale Mobilitätsfreiheit, ohne sich um die komplizierte Abrechnung und korrekte Besteuerung kümmern zu müssen.

MOBIKO Blog

Mit der Zeit gehen war nie einfacher - stöbern Sie durch aktuelle Themen, Trends und Innovationen in unseren MOBIKO Blog:

Mitarbeitermobilität und Lohnabrechnung Hand in Hand – ein Online Speed Date mit MOBIKO & PayFit

Zoom statt Jetset, so lautet seit letztem Jahr das neue Credo. Bedingt durch die Corona Pandemie fanden mehr und mehr digitale Lösungen Einzug in unseren Arbeitsalltag. Viele dieser digitalen Lösungen machen unseren Arbeitsalltag flexibler und effizienter, weswegen es sich lohnt diese auch langfristig beizubehalten. Als „New Work“ wird der Shift vom klassischen 9-to-5 Arbeiten im Großraumbüro hin zu... 

„Eine Fahrt mit…Janne“

In unserer neuen Blog-Rubrik „Eine Fahrt mit…“ teilen wir Erfahrungen, Insights und Gedanken unserer Kunden, MOBIKO Administratoren, als auch von Mitarbeitern, die MOBIKO tagtäglich für die Abrechnung ihrer Mobilitätsausgaben nutzen. Auf unserer heutigen Fahrt begleitet uns Janne, Managerin bei Kearney und glückliche MOBIKO Nutzerin in der Schweiz. In unserem Gespräch erzählt sie, warum sie hre Car Policy bewusst nicht wahrnimmt...

Betriebliches Mobilitätsmanagement:
Neue Herausforderungen und Chancen
für Arbeitgeber und Mitarbeiter

Fünfmal die Woche ins Büro und nach Hause pendeln. Für ein Meeting, einen Kundentermin oder eine Konferenz zum Flughafen flitzen, um von München nach Hamburg und im Anschluss direkt zurück zu fliegen – so sah der Arbeitsalltag für viele in Deutschland vor dem Ausbruch der Corona-Pandemie aus und wirkte zu diesem Zeitpunkt schon nicht mehr zeitgemäß. Das Thema Nachhaltigkeit...

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